Отправить статью или инфоповод

63% работодателей отказались выдавать новогодние премии

63% работодателей отказались выдавать новогодние премии
© Max Titov/Unsplash

Две трети опрошенных работодателей заявили, что не будут выплачивать новогодние премии в 2022 году. Об этом говорится в исследовании сервисов Работа.ру и СберПодбор.

63% отказались от выплаты новогодних премий. По сравнению с прошлым годом новогодние премии будут выплачивать в два раза реже.

37% опрошенных работодателей рассказали, что планируют выплачивать новогодние премии своим сотрудникам. Среди них 21% планируют поздравить всех сотрудников, 16% направят премии только некоторым работникам.

Выплачивать премии чаще всего намерены компании из сферы производства, агропромышленного комплекса и торговли.

«По данным нашего исследования, в этом году меньшее количество работодателей готовы выплачивать новогодние премии сотрудникам, так как многие столкнулись с оптимизацией или урезанием бюджетов в 2022», — прокомментировал заместитель генерального директора Работа.ру Александр Ветерков.

Сумма премий большинства сотрудников будет зависеть от их результатов: так заявили 50% опрошенных работодателей. 20% рассказали, что сотрудники получат премию в размере 10% от ежемесячной зарплаты сотрудника. 9% выплатят премию в размере зарплаты. По 6% выбрали премии в 20–30% и 30–40% от зарплаты сотрудника. Еще 5% собираются выплатить премию в размере более 50% от зарплаты. Премию в размере двух окладов готовы перечислить лишь 3%.

Если вы заметили опечатку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Закрыть
Автоматизация бухгалтерии
для любого бизнеса
Сервис «Моё дело» поможет вам автоматизировать
рутинные процессы, он всё сделает сам: рассчитает
налоги, создаст счета, заполнит декларации,
отправит в налоговую и фонды.
Просто попробуйте. Это бесплатно!
Попробовать бесплатно
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен в редакцию: