Проектом приказа актуализируется порядок выдачи и порядок оформления листков нетрудоспособности, а также утверждается порядок формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа.
Ранее Минздрав собирался принять разный отдельный порядок формирования электронных больничных листков, а также правила их заполнения. Однако теперь ведомстве решило, что более разумным шагом станет установка нового единого порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности, а также порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа.
Согласно документу, выдача листков нетрудоспособности на бумажном носителе производится при предъявлении документа, удостоверяющего личность. Чтобы сформировать листок нетрудоспособности в электронного виде, потребуется также предоставить личный документ и назвать номер СНИЛС.
Также рассмотрен случай, когда сотрудник на момент наступления временной нетрудоспособности трудится сразу у нескольких работодателей и в двух предыдущих годах был занят у тех же работодателей, то ему выдается несколько бумажных листков нетрудоспособности по каждому месту работы.
Если по всем местам работы заболевшего принимаются к оплате электронные листки нетрудоспособности, то формируется один электронный листок нетрудоспособности для представления его номера по каждому месту работы.
Напомним, на данный момент порядок выдачи листков нетрудоспособности утвержден приказом Минздравсоцразвития от 29 июня 2011 года № 624н.