В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители 1000 работодателей из всех округов страны.
Оказалось, что 73% работодателей принимают на работу родственников сотрудников, уже работающих в компании. Противников подобной практики — 17%.
При этом в компаниях с числом сотрудников до 100 человек такой метод найма распространен на 69%, в то время как в бизнесе численностью от 1000 человек — уже на 88%.
Среди компаний разных отраслей деятельности наиболее открыты для родственников работающих сотрудников промышленные предприятия и банки (по 83%). Менее охотно следуют этой практике в сфере продаж и услуг, впрочем, и тут в большинстве случаев двери для родственников открыты (68 и 66% соответственно).
Опрос проводился с 26 августа по 14 сентября 2021 года.