Скопировать ссылкуВедомство предлагает сначала обратить внимание на пункт 2 статьи 209 Налогового кодекса России. В ней сказано, что НДФЛ облагается только тот доход, который налоговый резидент России получил от источника в России или из другой страны. При этом доход физических лиц, которые не имеют гражданства Российской Федерации, признается только от источников в России.
Также стоит обратить внимание на подпункт 6 пункта 3 статьи 208 Налогового кодекса РФ. В нем сказано, что заработная плата за осуществление какой-либо деятельности в другой стране относится к доходам, которые получены от источников за пределами России.
Помимо этого, Министерство финансов напоминает о статье 57 Трудового кодекса России, в которой сказано об обязательном включении места работы в трудовой договор.
Таким образом, если в трудовом договоре указано, что место работы находится за пределами Российской Федерации, то заработная плата будет относиться к доходам от источников за пределами России.
В такой ситуации, если сотрудник является налоговым резидентом РФ, то в соответствии с подпунктом 3 пункта 1 статьи 228 Налогового кодекса Российской Федерации, он производит исчисление, декларирование и уплату налога на доходы физических лиц собственноручно после окончания налогового периода. Если же сотрудник не относится к числу налоговых резидентов России, то его доход не облагается НДФЛ.
Следовательно, именно в таких ситуациях при получении доходов от источников за пределами России работодатель не считается налоговым агентом.
