Скопировать ссылкуКак показал опрос исследовательского центра Superjob, лишь в одном из трех трудовых коллективов к инициативным коллегам относятся положительно.
В целом к инициативным сослуживцам положительно относятся 6 из 10 россиян, но обычно лишь в том случае, если от их инициативы не прибавляется работы, либо повышается зарплата. Два года назад позитива в отношении деятельных коллег было больше — 68%.
Среди руководства компаний отношение к инициативам сотрудников более положительное: так ответили 43% работающих. В 2020 году такого мнения придерживался лишь каждый третий опрошенный. Очевидно, в первый год коронавируса после частичной смены ограничений бизнесу было не до инициатив, лишь бы удержаться на плаву.
Примечательно, что чем моложе респонденты, тем они больше расположены к деятельным коллегам и чаще выражают положительное отношение к инициативам как со стороны руководства, так и со стороны трудовых коллективов. Старшее поколение придерживается правила для инициативных: «Реализация должна ложиться на инициатора!»
