Отправить статью

Отменены штрафы для предпринимателей за невыполнение нормы по трудоустройству инвалидов

Правительство Российской Федерации в рамках реализации метода регуляторной гильотины исключило из своего распоряжения от 10 мая 2017 года, касающегося плана мероприятий на период с 2017 по 2020 годы, направленных на рост уровня занятости инвалидов, пункт о надзоре за работодателем на предмет соблюдения им установленных квот на рабочие места для трудоустройства инвалидов. Об этом сообщается на официальном сайте общественной организации МСП «Опора России»

Таким образом, при несоблюдении предпринимателем этой нормы в отношении него не будут применяться штрафные санкции. Решение правительства основано на том, что данный пункт распоряжения вступает в противоречие с риск-ориентированным подходом в контрольно-надзорной деятельности, так как вопрос квотирования для устройства на работу инвалидов никак не связан с вопросом соблюдения безопасности на предприятии.

Как отмечают в «Опоре России», малый бизнес испытывает большие трудности в самостоятельном создании рабочих мест и соответствующих условий труда для людей с инвалидностью, в их профессиональном обучении. Это требует значительных затрат, для которых у предпринимателей зачастую просто нет финансовых возможностей и которые никак не компенсируются государством.

По словам Марины Блудян, первого вице-президента организации, трудоустройством людей с ограниченными возможностями успешно занимаются только социальные предприниматели. Для остальных установленная законом норма квотирования рабочих мест для инвалидов невыполнима. Поэтому они вынуждены постоянно выплачивать штрафы, суммарный размер которых может достигать нескольких сотен тысяч рублей.
Отметив заслугу «Опоры России» в отмене, на ее взгляд, абсурдной нормы, Блудян подчеркнула, что механизм квотирования для инвалидов будет продолжать действовать, но уже только на добровольной основе.
Если вы заметили опечатку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Деловой мир в
и
Деловой мир в
и
0 комментариев
Отправить
Чтобы оставить комментарий, авторизируйтесь или зарегистрируйтесь