Прислать статью
Лагуткин Анатолий Юрьевич
Комментирует (8)
Лагуткин Анатолий Юрьевич
Место работы: ОАО "РоссийскиеЖелезныеДороги" ВСЖД Станция Наушки
Страна: Россия, Наушки
Комментирует
Комментарии пользователя
.
Присоединяюсь к комментариям ! И всё верно и всё актуально и всё правда ! Потому что от души народ говорит и думает ! А что депутаты (слуги народные ) - от лукавого ! Свой карман своя рубашка ближе !Законы будут только тогда народными когда они пишутся в интересах всех а не в интересах отдельных личностей и облачного государственного интереса !Так что ВРУТ (лукавят ) везде где есть формулировка в интересах государства в интересах бюджета в интересах порядка !Нам народу лишние налоги не нужны и депутатской неприкосновенности нам не надобно и Платон нам поперёк горла и.т.д. !Вывод на фига нам нужны такие слуги народа ! Они перед нами не отчитываются рас пишут законы нам ненужные два ещё и жрут за счет наших налогов ! Система стара и не идеальна ! И желания её менять у власть держащих нет ( их всё устраивает )! Я против того чтоб убрать ликвидировать но моральную и материальную ответственность ввести необходимо как в прочим и общественный контроль за (слугой народным )правящей элитой ! Чтоб неповадно было стул просиживать и бред нести и писать ! Всем Всех Благ !
0
0
01 апреля в 13:26
.
Наталья, Ну и не знаю что сказать ! Во первых пустые бестолковые собрания не о чём ! Напрягают и Раздражают коллектив особенно когда это становится рутиной ! Проводить их в рабочее время отвлекать от текущих рутинных задач целей ! Проводить в нерабочее время увеличивать нагрузку на работников и лишать их законного времени на отдых !В конечном счёте руководство или предстаёт в свети придурка который не знает куда и как идти и спрашивает по этому коллектив !Или навязывает своё мнение которое изначально утверждено и согласованно что делает собрание бесполезным и бессмысленным с точки зрения работника ! Выход прост доски и ящики предложений от коллектива ! В нормальном здоровом коллективе работодатель говорит с работником лично выслушивает критику замечания и предложения . И даёт аргументируемый ответ каждому . Предложения здравого смысла выносятся на обсуждение всего коллектива . Принимается решение и исполняется всеми на ура ! А пустышки отметаются и коллективом и руководством !В крупных компаниях инициатива с низу до руководства доходит в искаженном виде ! Проблематично найти инициатора и объективно оценить и поощрить . А если вы еще привыкли шашкой махать без повода то об инициативе с низу забудьте ! Но вы правы цель ставится ! Разбивается на маленькие цельки ! И по каждой чельки есть время решения , отчёта , результата и ответственный ! Дальше оцениваем корректируем и спрашиваем ! Что Почему Как -что надо сделать что изменить ! И в конечном счете достичь необходимый результат для цели ! (ДОСТИЖЕНИЕ ЦЕЛИ ) . Можно ещё долго говорить на эту тему . Стратегические цели не должны быть оторваны от текущих и коллектива и вы в этом правы ! Всем Всех Благ !
0
0
30 января в 19:38
.
Всем Здравствуйте !Честно сказать не знаю что комментировать .Вполне банальные истины . Чаще всего предприниматель из за недостатка ресурсов всё сваливает на себя ! И начинается бег в колесе . Бестолковая ситуация .Предприниматель становится из собственника бизнеса управленца в наёмника (раба ) своего же бизнеса . Не выдерживая темпа сливается .Не возможно объять не необъятное .Приходится выбирать жертвовать чем либо . Хочешь чтоб было сделано хорошо сделай сам в этом не про бизнес .Это про натуральное хозяйство ! Бизнес в котором Жена , Тёща и Собака это ещё не бизнес. Статья в принципе полезна ! Особенно для начинающих предпринимателей !Тут в комментариях путают понятия предприниматель , бизнесмен , лидер , управленец .Возможно автору на добыло сконцентрировать внимание на разъяснении этих понятий . Прежде чем заняться своим делом стоит и почитать и послушать бывалых . Но важнее понять а что Ты Сам хочешь от своего бизнеса . Стремись к своей цели действуй .Правильная постановка цели это пол дела .Надейся на лучшее готовится на худшее .Хорошо там где нас нет ! Работай и всё будит .... Всем Всех Благ .
+1
-1
18 марта в 19:43
.
Я както уже каментировал вашу статью.Вы создаёте впечалление человека который пытается понять что тварится в радной отчизне . У меня собственое мнение на экономическую и политическую ситуацию в стране и мире. Я нехочу её навязывать но выложить на обсуждение хотелосьбы .Незнаю что там случилось с провсоюзом на АВТОВАЗЕ. Лично мой прафсоюз меня продал(нам запрешена забастовка).Я лишон возможности высказывать своё мнение. А моё начальство считает рабочих БЫДЛОМ БЕЗМОЛВНЫМ. Захочети пообшятся буду рад (в другом формате). Я тоже потриот . За державу обидно.
0
0
17 ноября в 21:56
.
Хочу отметить гонку за оптимизацию затрат , лобисты это еще тот бич . Механизм с помощью каторого рушат предприятия и государства ! МПС точно разваливают ! Тупо уменьшение затрат это уменьшение числиности работников! Начальство само себя сократит АБСУРД ! Работало трое, работает один - работу спрашивают за троих с одного ! И что вышло: брак травмотизм простои убытки!!!!
0
0
14 мая в 20:52
.
Согласин полностью Эдуард ! Такие казусы на каждом шагу и они мешают жить ! Регламит , закон, положение, инструкция итд. пишутся людьми а люди часто заблуждаются, ошибаются.Ошибки некто презновать не хочет! Даже тупое начальство -НАЧАЛЬСТВО ! Сколько людей столько и мнений . Один напесал, другой поставил запятую. ПОЛУЧИЛОСЬ - КАЗНИТЬ НЕЛЬЗЯ ПОМИЛОВАТЬ !!!!!
0
0
14 мая в 20:22
Закрыть
Автоматизация бухгалтерии
и сдача отчетности онлайн
Сервис умеет сам рассчитывать налоги,
создавать счета, заполнять декларации и
отправлять их в налоговую и фонды онлайн.
Просто попробуйте. Это бесплатно!
Попробовать бесплатно
Закрыть
Автоматизация бухгалтерии
и сдача отчетности онлайн
Сервис умеет сам рассчитывать налоги,
создавать счета, заполнять декларации и
отправлять их в налоговую и фонды онлайн.
Просто попробуйте. Это бесплатно!
Попробовать бесплатно