Отправить статью

Работники из мести стали жаловаться на работодателей в ФАС

Обиженные сотрудники компаний стали массово жаловаться на своих работодателей в Федеральную антимонопольную службу (ФАС). Работники раскрывают секреты, которые могут привести к серьезным штрафам и доначислениям. Об этой тенденции пишет «Российская газета».

Заместитель руководителя ФАС Андрей Цариковский рассказал, что в последнее время дела о картелях, возбужденные ФАС, реже доходят до рассмотрения в суде. И это связано отнюдь не с тем, что у ведомства не хватает улик. Наоборот: под тяжестью наказания компании сами признают свою вину и добровольно.

Тенденция связана с поправкой к административному кодексу, которая освобождает первого заявившего о картеле от административной ответственности.

«Многие, когда видят, что у нас уже достаточно доказательств, предпочитают сдаться и предоставить нам информацию о других участниках картеля. У нас же не стоит задача оштрафовать, нам главное прекратить нарушение. Это широко распространенная в мире практика — чем рисковать громадными штрафами, многие предпочитают сдаться», — заявил Цариковский.

При этом очень большое число сообщений в ФАС о картелях поступают от уволенных сотрудников компаний, который считают, что с ними поступили несправедливо. Они сообщают очень много информации, отметил Цариковский.

В целом такая ситуация может объясняться и тем, что организации, которые занимаются не совсем легальной оптимизацией налогов, склонны схожим образом относиться и к сотрудникам. Иными словами, нарушители антимонопольных законов могут с той же легкостью не соблюдать законодательство в сфере трудовых отношений.

Из этого можно сделать простой вывод: если за компанией есть «грешки», о которых знает персонал, то лучше относиться к сотрудникам хорошо и ни в коем случае не обижать их.

Если вы заметили опечатку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Деловой мир в
и
Деловой мир в
и
0 комментариев
Отправить
Чтобы оставить комментарий, авторизируйтесь или зарегистрируйтесь