Отправить статью или инфоповод

Работодателей предупредили о завершении сроков выбора формы трудовой книжки

Работодателей предупредили о завершении сроков выбора формы трудовой книжки
Фото: Олег Рукавицын/«Комсомольская правда»

Работодатели должны получить письменные заявления от сотрудников до 31 декабря 2020 года о переходе на электронную трудовую книжку или о сохранении бумажной трудовой книжки. Об этом Пенсионный фонд России (ПФР) напомнил на своем сайте.

Переход на электронную трудовую книжку является добровольным и заявление о выборе формы трудовой книжки подается в произвольной форме.

Если работник выберет электронную форму трудовой, то бумажную с соответствующей записью ему выдадут на руки. Важно сохранить ее, так как она является источником сведений о трудовой деятельности гражданина до 2020 года. В электронном же варианте фиксируются данные начиная с 2020 года.

У граждан, которые впервые устроятся на работу с 2021 года, сведения о периодах работы будут вестись только в электронном виде.

Пока в электронной трудовой книжке фиксируются сведения с 2020 года. С 2021 года по заявлению граждан в нее планируется включать все сведения о стаже за периоды до 1 января 2020 года. Такой законопроект находится на рассмотрении Госдумы.

Примечательно, что если работник заявление не написал, книга ведется и на бумаге, и в электронном виде.

Если вы заметили опечатку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Закрыть
Автоматизация бухгалтерии
для любого бизнеса
Сервис «Моё дело» поможет вам автоматизировать
рутинные процессы, он всё сделает сам: рассчитает
налоги, создаст счета, заполнит декларации,
отправит в налоговую и фонды.
Просто попробуйте. Это бесплатно!
Попробовать бесплатно
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен в редакцию: