Скопировать ссылкуСуть нововведений сводится к тому, что «удаленщик» может работать где угодно, лишь бы он показывал нужный результат. 9 июля законопроект будет рассмотрен на рабочей группе Российской трехсторонней комиссии.
Первое чтение документа в Госдуме намечено на 21 июля. Второе чтение, скорее всего, состоится в осеннюю сессию.
Удаленная работа стала популярна в России весной 2020 года из-за пандемии коронавируса. Многие компании стали отправлять своих сотрудников домой.
По оценке Минтруда, тогда удаленно трудилось почти шесть миллионов человек, а это 11% трудоустроенных россиян. На текущий момент портала «Работа в России» оценивает долю удаленных сотрудников в 9,4%.
Согласно поправкам, по инициативе работодателя нельзя будет уволить сотрудников по таким спорным основаниям, как отсутствие у работодателя достаточного объема работы, нецелесообразность дальнейшего сотрудничества, изменение стратегии развития работодателя, решение генерального директора о расторжении договора.
Также устанавливается, что дистанционные работники не могут круглосуточно трудиться и отвечать на звонки и письма работодателя. У них должно появиться право уйти в оффлайн. А если они соглашаются быть на связи круглосуточно, тогда работодатель должен будет доплачивать им за сверхурочную работу.
«Как считать традиционные 8 часов работы? Началом рабочего дня может быть и время входа в рабочую почту, и время звонка на ресепшен компании. Но формы проверки присутствия на работе должны быть четко описаны. Важно четко определить, что является веской причиной невыполнения задач работником: необорудованное рабочее место, отсутствие интернета и телефонной связи, поломка оборудования. Необходимо определить причины увольнения и способы проверки. Например, выдано ежедневное, еженедельное или ежемесячное задание. Формы могут быть разные, но обязательно формализованные. Либо это письменное указание, либо устное, но записанное на диктофон. Здесь требуется урегулирование прав работодателя и работника на ведение аудиоконтроля поручений, и это тоже предмет закона», — говорит проректор Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов.
