Отправить статью

Россиян хотят заставить страховаться от безработицы

В России могут ввести страхование от потери работы. Такое предложение вошло в проект Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и правительством Российской Федерации на 2021–2023 годы, пишет «Российская газета».

Первое заседание сводной рабочей группы по подготовке Генерального соглашения намечено на 10 сентября. Авторы проекта отмечают, что требуется проработать механизмы «перехода на страховые принципы выплаты пособия по безработице: установление размера страхового пособия по безработице в зависимости от стажа работы и утраченного заработка; выплаты страхового пособия по безработице гражданам, имеющим необходимый страховой стаж».

Профсоюзы также рассматривают и другие варианты повышения пособия по безработице. Например, выплачивать пособие «по безработице в размере не менее 50% от предыдущего заработка безработного, но в любом случае не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации». Еще одна инициатива — введение повышенного размера пособия по безработице безработным гражданам, имеющим детей в возрасте до 18 лет, пропорционально количеству таких детей.

Через механизм социального страхования предлагается возмещать и утраченный заработок при введении режима неполного рабочего времени, объявлении простоя, несостоятельности (банкротства) организации.

Идея обязательного страхования не нова. По словам проректора Финансового университета при правительстве РФ Александра Сафонова, до 2001 года в России за счет работодателей страховали работников на случай потери работы. Размер обязательного страхования составлял 2% от заработной платы. Благодаря этому при потере работы или сокращении рабочего времени сотрудник мог получать 80% от размера утраченного заработка.

Если вы заметили опечатку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Деловой мир в
и
Деловой мир в
и
0 комментариев
Отправить
Чтобы оставить комментарий, авторизируйтесь или зарегистрируйтесь