Скопировать ссылкуПо оценкам аналитиков, на теневой сегмент приходится 40% экономики по занятости и 30% по фонду оплаты труда. Зарплаты в нем снизились в 2020 году 4,2%. В то же время Фонд оплаты труда (ФОТ) в белом сегменте вырос: по оценкам Райффайзенбанка, в четвертом квартале 2020 года он увеличился на 9,5% в номинальном выражении.
Растет и белая занятость: год назад она составляла 33,2 миллиона человек, теперь — больше 33,6 миллиона.
«Теневой рынок труда практически всегда рос во времена кризисов. Так было в 2014, в 2008, в 1998 годы. Это связано с тем, что в кризисные времена бизнес отчаянно старается оптимизировать затраты на оплату труда, что приводит к перетоку сотрудников в теневой сектор», — прокомментировал член совета директоров международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza Агван Микаелян.
По словам эксперта, в 2020 году власти задействовали прием, который ранее не применялся. Они внедрили меры по поддержке занятости, а также снизили зарплатные налоги для малого бизнеса. Это и оказало влияние на снижение теневого сектора.
Старший научный сотрудник Института социального анализа и прогнозирования (ИНСАП) РАНХиГС Виктор Ляшок согласен, что господдержка помогает снижать масштабы неформальной занятости и скрытых форм оплаты труда.
«В число таких мер входят снижение ставок страховых взносов для малого бизнеса и распространение налогового режима для самозанятых на все регионы России. Определенную роль может сыграть также повышение размеров пособий по безработице и появление возможности регистрации статуса безработного через интернет», — заявил эксперт.
Еще одним ударом по теневому сектору стало введение спецрежима для самозанятых. По словам директора Вольного экономического общества России Маргариты Ратниковой, он привлекает россиян низкими налоговыми ставками, простой регистрацией и отсутствием отчетности.
