Отправить статью

Суд запретил главбуху уходить без разрешения с работы

Ни один сотрудник не может самовольно уходить с работы, даже если речь идет о главбухе. Все действия необходимо согласовывать с работодателем. Такой вывод содержится в апелляционном определении Мурманского областного суда от 28 августа 2018 года № 33-2543/2018

Работодатель объявил выговор главбуху за самовольный уход и отсутствие на своем месте в рабочее время. Сотрудник остался недоволен таким решением и попытался оспорить его в суде.

Необходимость отлучиться главбух аргументировал сдачей формы П-4 (Н3) за первый квартал 2018 года в Росстат: якобы предоставить документы необходимо было лично.

Тем не менее, суду удалось доказать, что сотрудник лжет. Главбух представил указанную форму отчетности за несколько дней до этого лично, а также накануне дня ухода по каналам телекоммуникационной связи в форме электронного документа.
Деловой мир в
и
Деловой мир в
и
0 комментариев
Отправить
Чтобы оставить комментарий, авторизируйтесь или зарегистрируйтесь