Поколение Z взрослеет, выходит на рынок труда, и работодатели думают, как с ним подружиться. Родившиеся во второй половине девяностых — начале нулевых зумеры со скепсисом относятся к авторитарному стилю руководства, ценят независимость и стремятся к постоянному саморазвитию. Цифровое поколение живет в виртуальной реальности, не представляет мир без интернета и гаджетов. Поэтому в привлечении [...]