Соционическая типология в деловом общении. Психотипы партнеров

Соответственно, вам предстоит выбрать одно из значений пары:

Если это описание типа не соответствует вашему представлению о себе, то, возможно, вы, либо неправильно определили одну или несколько характеристик, либо не достаточно хорошо знаете себя. Можете пойти от обратного, - просмотреть несколько описаний типов и выбрать тот, который наиболее вам подходит, а затем проверить признаки по парам характеристик.

Когда вы определите свой тип личности, можно переходить к наблюдению за партнерами и диагностировать их. Начните с близких вам людей, которые подскажут, в чем вы были правы, а какие характеристики ошибочны. Пусть они заполнят тест после вашей заочной диагностики. Потом переходите к диагностике людей, которые вряд ли захотят помочь вам узнать свои психологические особенности. Но вы уже набьете руку и сможете определять их тип личности методом наблюдения за ними. В этом случае нужно поочередно выделить у них ведущие характеристики в каждой паре, из которых и будет составлен окончательный профиль.

Это характеристика способа энергообмена, взаимодействия с окружающим миром. На что человек ориентируется: на внешний мир, либо на мир внутренних ощущений. В первом случае это экстраверты (E), во втором интроверты (I).

Экстраверт (E), то общителен, ищет контакта с людьми, легко знакомится и всегда находите тему для разговора, не любите одиночества. Экстраверт склонен к активной деятельности, познает мир эмпирически. Любит быть в центре внимания. В общении стремится активно советоваться с окружающими, однако больше говорит, чем слушает. Вначале высказывается, а потом думает.

Интроверт (I), любит проводить много времени в одиночестве. Быстро устает от многочисленных контактов. Имеет мало знакомых и одного – двух друзей. Зато они надежны, он им доверяет. Интроверт не любит быть в центре внимания, сдержан в проявлении эмоций. Старается исследовать мир не вширь, а вглубь. Вначале думает, потом говорит. Умеет слушать.

В этой паре дана характеристика способа восприятия информации.

Если прагматик, с утилитарным подходом, то вы – сенсорик (S), которому нравиться осязать, обонять, слышать, видеть, пробовать на вкус. Любите фокусировать внимание на фактах и деталях иногда упуская общую картину. Задаете четкие вопросы и ожидаете таких же четких и точных ответов. Доверяете фактам, не любите теоретизировать. Концентрируетесь больше на настоящем. Больше нравится делать, чем размышлять о том, зачем это нужно. Цените настоящее, стабильность, конкретность, практичность, реалистичность.

Но ваше восприятие интуитивное (N), если, в полученной информации вы начинаете интуитивно искать взаимосвязи, скрытое значение, делать выводы и умозаключения. Вам скучно вдаваться в детали, потому что вы видите картину в целом. На вопросы отвечаете обобщениями или отвлеченно, перескакивая на разные темы, т.к. можете думать сразу о нескольких вещах, что делает вас рассеянным и иногда заторможенным, – «вместо шляпы на оду он надел сковороду». Умеете увидеть события в динамике, в развитии и часто пробуете прогнозировать и идеализировать. Цените вдохновение, новые возможности, фантазии, будущие перспективы.

Теперь о характеристике способа принятия решений.

Если, принимая решение, вы логичны, беспристрастны, объективны, значит относитесь к мыслительному типу (логик) (T). Решение принимаете после того, как проанализируете все факты. Характер волевой, можете быть невозмутимым и сдержанным в экстремальных ситуациях. Считаете себя объективным, другие считают вас черствым и даже равнодушным. Цените силу мысли, анализ, справедливость, беспристрастность, критичность.

Но если, принимая решение, вы находитесь в плену субъективного отношения к людям, вы относитесь к людям чувствующим (этик) (F). Вы считаетесь с чувствами людей. Интересы дела могут отойти на второй план перед интересами отношений. Считаете истину относительной, не любите конфликты, или наоборот, лезете на рожон там, где можно было бы обойтись конструктивным диалогом. Любите помогать людям, советовать. Цените чувства, отношения, гармонию, признание и одобрение окружающих.

Ну и последний признак типа личности, который определяет, какой функцией - сбор информации или принятие решений - пользуется человек.

Если вы решающий (рациональный) тип (J), значит, ваша жизнь четко организована, спланирована, проблемы урегулированы, все под контролем. У вас во всем порядок, все разложено по полочкам. Каждое действие спланировано. Но отклонение от плана, неожиданность может выбить вас из колеи, и пока вы не рассчитаете новый план действий, вы будет испытывать сумятицу и тревогу. Любите доводить начатое дело до конца. Ваши ценности организованность, дисциплина, управляемость, определенность, структурированность, планирование.

Воспринимающий (иррациональный) тип (P), сторонник импровизации и свободы в действиях. Не любит планировать и загадывать заранее, готов ориентироваться по обстоятельствам. Умеет легко приспосабливаться к неожиданностям, не любит обязательств и регламентированности. Руководствуется, прежде всего, интересом в работе, предсказуемость считает скукой. Может нередко бросить дело на полпути, потому что становится неинтересно. Ценит импульсивность, раскрепощенность, генерирование идей, креатив. Если вы узнали свои характеристики, примите это к сведению.