Получить консультацию
Закрыть
Закрыть
Как это работает?
Автоматизация бухгалтерии для любого бизнеса
Сервис «Моё дело» всё сделает сам:
рассчитает налоги
создаст счета
заполнит декларации
отправит в налоговую и фонды
Автоматизация бухгалтерии для любого бизнеса
Сервис «Моё дело» поможет вам автоматизировать рутинные процессы, он всё сделает сам:
рассчитает налоги
создаст счета
заполнит декларации
отправит в налоговую и фонды
Как это работает?
Как это работает?
Прислать статью

Может ли самозанятый одновременно работать по трудовому договору

Поделиться
0
Может ли самозанятый одновременно работать по трудовому договору
Фото: Олег Матюнин
Управляющий партнер Адвокатского бюро города Москвы «Матюнины и Партнеры»
После введения нового налогового режима — НПД (Налог на профессиональный доход) — многих стал волновать вопрос: можно ли одновременно работать по трудовому договору и быть самозанятым? Ответ на него мы даем в новой статье
В Федеральном законе от 27 ноября 2018 года № 422-ФЗ (далее — Закон), вступившем в силу 1 января 2019 года, установлен специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход» и определен порядок применения для физических лиц и индивидуальных предпринимателей.

Профессиональный доход определяется в Законе как «доход физических лиц от деятельности, при ведении которой они не имеют работодателя и не привлекают наемных работников по трудовым договорам, а также доход от используемого имущества». Из данного определения следует ряд ограничений, помимо предусмотренных в пункте 2 статьи 4 Закона, относительно деятельности, которую вправе осуществлять лица, планирующие выбрать данный режим налогообложения.

С одной стороны из дефиниции следует, что физическое лицо не может состоять в трудовых отношениях по виду деятельности, которым планирует заниматься как самозанятое лицо, то есть деятельность физического лица, осуществляемая одновременно и в рамках трудовых отношений, и в рамках самозанятости должна быть разного характера. Следовательно, такое условие применения специального налогового режима, как отсутствие трудовых отношений с работодателем, не является безоговорочным.

Проиллюстрируем данное положение примером. Гражданка С. осуществляет преподавательскую деятельность (репетиторство) как самозанятое лицо, при этом является экспертом автономной некоммерческой организации «Р» по трудовому договору. В рассматриваемом примере деятельность указанного лица является разноплановой, таким образом, гражданка С. может воспользоваться специальным налоговым режимом на доход, получаемый от преподавательской деятельности.

Можно также привести и другой пример. Физическое лицо, в соответствии с трудовым договором, является кондитером (должность). Но в то же время занимается выпечкой различных кондитерских изделий на дому (самозанятость). В данном примере деятельность лица, в соответствии с трудовым договором, и деятельность, осуществляемая вне трудовых отношений, не является разноплановой, следовательно, такого рода деятельность не может облагаться налогом на профессиональный доход. То есть деятельность физического лица, приносящая доход вне трудовых гражданско-правовых отношений, будет являться незаконной, так как нарушает требования налогового законодательства РФ.

С другой стороны, физическое лицо не должно привлекать наемных работников по трудовым договорам к деятельности, доход от которой будет облагаться налогом по специальному режиму налогообложения.

Следует отметить, что законодатель предусмотрел запрет на оказание услуг бывшим работодателям, если с момента прекращения трудовых отношений прошло менее двух лет. Но это не означает, что физическое лицо при применении специального режима налогообложения не вправе в течение указанного периода времени осуществлять деятельность, которой оно занималось будучи в трудовых отношениях с работодателем. Как представляется, законодатель в рассмотренном случае предусмотрел механизм, при реализации которого не будут нарушаться нормы трудового законодательства.

Отвечая на вопрос заглавия статьи, следует обратиться к пункту 2 статьи 6 Закона, где указаны объекты, которые не подлежат налогообложению. Проанализировав обозначенные нормы Закона, мы приходим к выводу, что законодатель выводит из перечня объектов налогообложения доходы, получаемые в рамках трудовых отношений, и не облагает их налогом на профессиональный доход. Тем самым предусматривает возможность осуществления трудовой деятельности в рамках трудового договора, но с учетом тех ограничений, которые уже были нами рассмотрены выше.

Таким образом, положения Закона предусматривают возможность применения специального налогового режима «Налог на профессиональный доход» для физических лиц, состоящих одновременно в трудовых отношениях, но при этом регламентирует также ряд ограничений/условий относительно видов деятельности, которые необходимо учитывать при выборе этого налогового режима.
Автоматизация бухгалтерии для любого бизнеса
Сервис поможет вам автоматизировать рутинные процессы, он всё сделает сам:
рассчитает налоги
создаст счета
заполнит декларации
отправит в налоговую и фонды
Эксклюзивно для читателей «Делового мира»
Месяц полного доступа бесплатно :)
В избранное
Подписывайтесь на наш Дзен-канал: zen.yandex.ru/delovoymir.biz
Поделиться
0
Управляющий партнер Адвокатского бюро города Москвы «Матюнины и Партнеры»
Полезные статьи
к вам на почту
Подпишитесь на рассылку
Подписаться!
1 комментарий
Киселев Сергей
02 ноября в 22:13
Увы, но ваша статья не прибавила ясности в вопросе применения специального налогового режима.
И не очевиден запрет применения пекарем ставки спец налога в части индивидуальной деятельности. Разве что, данный вид деятельности не попадает под понятие самозанятого. Насколько помню, там ограниченный перечень видов деятельности.
0
0
Ответить
Отправить
Чтобы оставить комментарий, авторизируйтесь или зарегистрируйтесь
Обсуждения
Комментарии Публикации
Курч Андрей
Руководитель компании «AG. Capital»
Как научиться ставить цели и достигать их в жизни и бизнесе, зная [...]
Многим из нас приходилось задумываться о способах преодоления [...]
Антощенко Виталий
Президент «Объединенной Консалтинговой Группы», бизнес-тренер, автор книг
Руководители хотят, но боятся думающих сотрудников
Что означает требование к сотрудникам думать? Если отбросить нюансы и [...]
Кудряшов Александр
Генеральный директор компании «Автоматизация менеджмента»
Служебные совещания в литературных произведениях и кинофильмах
На тему совещаний написано множество статей и немало отдельных книг и [...]
Есть вопросы?
Введите свои контакты — и автор свяжется с вами в ближайшее время!
Управляющий партнер Адвокатского бюро города Москвы «Матюнины и Партнеры»
Отправить
Закрыть x
Один шаг для старта собственного дела
Сервис бесплатной
подготовки документов
для регистрации ИП или ООО
15 минут
Без ошибок
Подготовить документы
Закрыть x
Один шаг для старта собственного дела
Сервис бесплатной
подготовки документов
для регистрации ИП или ООО
15 минут
Без ошибок
Подготовить документы
Закрыть
Один шаг для старта собственного дела
Сервис бесплатной подготовки документов
для регистрации ИП или ООО
15 минут
Без ошибок
Подготовить документы
Сервис бесплатной подготовки документов на регистрацию ИП и ООО